樂安縣力拓混凝土有限公司 工作場所職業(yè)病危害因素檢測報告 (報告編號:GCJC-20-053) | |||||
建設(shè)單位名稱 | 樂安縣力拓混凝土有限公司 | 聯(lián)系人 | 占云 | ||
地理位置 | 江西省撫州市樂安縣前坪路 | ||||
項目名稱 | 樂安縣力拓混凝土有限公司 定期檢測 | ||||
項目簡介 | 樂安縣力拓混凝土有限公司成立于2010年12月,是一家股份制有限公司,注冊資金1000萬元。位與樂安縣工業(yè)園區(qū)前坪新區(qū)、占地面積約30畝,于2011年7月建成投產(chǎn)。為一家生產(chǎn)預(yù)拌(商品)混凝土企業(yè),擁有H2S180型混凝土生產(chǎn)線2條、混凝土輸送車20輛、泵車7輛和專業(yè)的混凝土實驗室。年生產(chǎn)能力30萬立方米,現(xiàn)擁有員工70多人。 該公司質(zhì)量保證體質(zhì)完善,企業(yè)管理實行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、人文化管理。建立了一支具有高、中、初級階梯人才隊伍。具有豐富的管理、經(jīng)營、生產(chǎn)技術(shù)等經(jīng)驗。公司于2011年7月取得預(yù)拌商品混凝土專業(yè)三級資質(zhì)。 公司本著質(zhì)量、信譽至上、供貨及時的宗旨與社會各界合作,在8年多的生產(chǎn)銷售中,為樂安縣各小區(qū)、橋梁、道路等提供高品質(zhì)的商品混凝土。 為預(yù)防、控制職業(yè)病危害,保障勞動者健康和相關(guān)權(quán)益,用人單位應(yīng)當(dāng)加強職業(yè)病防治工作,為勞動者提供符合法律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取有效措施保障勞動者的職業(yè)健康。根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求,《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》中第二十條“存在職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測”。樂安縣力拓混凝土有限公司委托江西贛昌評價檢測技術(shù)咨詢有限公司對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害年度檢測與評價。 | ||||
項目負(fù)責(zé)人 | 曾水波 | 報告編制人 | 曾水波 | ||
現(xiàn)場調(diào)查人員 | 曾水波、趙鋮 | 建設(shè)單位陪同人員 | 占云 | 現(xiàn)場調(diào)查時間 | 2020年04月03日 |
采樣人員 | 曾水波、趙鋮 | 時間 | 2020年04月08日 | ||
檢測人員 | 實驗室人員 | 時間 | 2020年04月08日-2020年04月10日 | ||
建設(shè)項目存在的職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果 | 我公司對樂安縣力拓混凝土有限公司工作場所存在的溶劑汽油和噪聲等主要職業(yè)病危害因素進(jìn)行了現(xiàn)場檢測,共采樣/檢測4個存在職業(yè)病危害因素作業(yè)點/崗位,總合格率為75.0%,個體檢測抽取3人次進(jìn)行個體噪聲檢測,合格率為100%,個體檢測抽取6人次進(jìn)行個體粉塵檢測,合格率為100%。 本次檢測結(jié)果表明所檢測點除攪拌站攪拌機入料口水泥粉塵(總塵和呼塵)濃度的峰接觸濃度不符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分 化學(xué)有害因素》 (GBZ 2.1-2019)的限值要求。 其余各檢測點職業(yè)病危害因素濃/強度均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)和《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(GBZ1-2010)的限值要求。 | ||||
建議 | 1、加強攪拌機的密閉性,防止粉塵外逸;及時清掃攪拌機附近的粉塵,防止攪拌機振動產(chǎn)生的揚塵。 2、原料倉鏟車作業(yè)時增大濕式作業(yè)或進(jìn)行曬水,防止粉塵逸散。 3、給工人配備符合要求的防塵口罩并監(jiān)督佩戴。 4、企業(yè)在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)已設(shè)置了除塵設(shè)施,相關(guān)人員應(yīng)加強對其檢查工作,檢查異常的須及時對其進(jìn)行檢維修,確保所設(shè)置的防護(hù)設(shè)施能有效運轉(zhuǎn)。 5、用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。 6、按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(GBZ188-2014)的要求進(jìn)一步做好作業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗后的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。 7、存在職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測。 |