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四特酒有限責(zé)任公司祚延園區(qū)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告
更新時(shí)間:2021-11-17 

四特酒有限責(zé)任公司祚延園區(qū)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告

(報(bào)告編號(hào):GCJC-21-106

建設(shè)單位名稱

四特酒有限責(zé)任公司

聯(lián)系人

楊鵬輝

地理位置

江西省樟樹市藥都北大道11號(hào)

項(xiàng)目名稱

四特酒有限責(zé)任公司祚延園區(qū)定期檢測(cè)

簡(jiǎn)介

 

用人單位:四特酒有限責(zé)任公司(祚延園區(qū))

成立時(shí)間:1952年

地址江西省樟樹市藥都北大道11號(hào)

企業(yè)類型:有限責(zé)任公司(臺(tái)港澳和境內(nèi)合資)

行業(yè)類別:酒制造業(yè)(白酒制造)

為預(yù)防、控制職業(yè)病危害,保障勞動(dòng)者健康和相關(guān)權(quán)益,用人單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)職業(yè)病防治工作,為勞動(dòng)者提供符合法律、法規(guī)、規(guī)章、國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取有效措施保障勞動(dòng)者的職業(yè)健康。根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求,四特酒有限責(zé)任公司委托江西贛昌評(píng)價(jià)檢測(cè)技術(shù)咨詢有限公司對(duì)其祚延園區(qū)工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害年度檢測(cè)與評(píng)價(jià)。

 

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

曾娟

報(bào)告編制人

曾娟

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

曾娟、付翀

建設(shè)單位陪同人員

楊鵬輝

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查時(shí)間

2021年6月11日

采樣人員

曾娟、徐聯(lián)茜

時(shí)間

2021年06月16日

檢測(cè)人員

實(shí)驗(yàn)室人員

時(shí)間

2021年06月16日-2021年06月22日

建設(shè)項(xiàng)目存在的職業(yè)病危害因素及檢測(cè)結(jié)果


我公司對(duì)四特酒有限責(zé)任公司祚延園區(qū)工作場(chǎng)所存在的粉塵、氫氧化鈉、乙酸乙酯、二氧化碳、一氧化碳、氨、硫化氫、噪聲、高溫等主要職業(yè)病危害因素進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè),共采樣/檢測(cè)34個(gè)存在職業(yè)病危害因素作業(yè)點(diǎn)/崗位,總合格率為76.5%,具體見表6-1;個(gè)體檢測(cè)抽取6人次進(jìn)行個(gè)體噪聲檢測(cè)和1人次進(jìn)行個(gè)體粉塵檢測(cè),總合格率為85.7%。

本次檢測(cè)結(jié)果表明,所檢測(cè)點(diǎn)除釀造一車間粗糠房谷物粉塵的峰接觸濃度及粗糠轉(zhuǎn)運(yùn)工個(gè)體谷物粉塵的8小時(shí)時(shí)間加權(quán)平均濃度不符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)的要求;噪聲檢測(cè)點(diǎn)除包裝五車間入瓶工、洗瓶工、灌酒工、壓蓋工、燈檢工、貼標(biāo)工、貼防偽工噪聲的 8小時(shí)等效聲級(jí)不符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)的要求。

其余檢測(cè)點(diǎn)的職業(yè)病危害因素濃/強(qiáng)度均符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)、《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)、《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(GBZ1-2010)和《建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》(GB50034-2013)的要求。


 

建議


1、對(duì)包裝五車間噪聲強(qiáng)度的檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析,特提出以下幾點(diǎn)建議:

1)須督促車間作業(yè)人員在高強(qiáng)度噪聲區(qū)域時(shí)正確佩戴有效的護(hù)耳用品,并據(jù)其有效性定期更換,直接降低實(shí)際接噪值;

2)減少相關(guān)作業(yè)人員在高強(qiáng)度噪聲區(qū)域的作業(yè)時(shí)間;

3)須加強(qiáng)相關(guān)作業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù),檢查項(xiàng)目須覆蓋純音聽閾測(cè)試,職業(yè)健康檢查出現(xiàn)異常的須按要求進(jìn)行復(fù)查,并調(diào)離相關(guān)作業(yè)崗位;

4)須加強(qiáng)對(duì)其設(shè)備的檢維修,防止陳舊設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)因松動(dòng)產(chǎn)生噪聲強(qiáng)度變強(qiáng);

5)須加強(qiáng)其職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,增強(qiáng)職工的職業(yè)病自我防護(hù)意識(shí)。

2、針對(duì)粗糠房粉塵濃度超標(biāo)的情況提出以下幾點(diǎn)意見:

1)在選擇防塵口罩時(shí)需注意過濾效率,選擇正確的過濾效果的口罩;

2)在配備了防護(hù)用品的同時(shí)須督促相關(guān)作業(yè)人員在工作時(shí)正確佩戴好防塵口罩,并據(jù)其有效性定期更換,直接降低實(shí)際接塵值;

3)配發(fā)的個(gè)人防護(hù)用品應(yīng)符合相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求,并進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)用品的管理,建立發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放臺(tái)賬;定期對(duì)工人進(jìn)行培訓(xùn)教育和監(jiān)督,確保崗位工人個(gè)人防護(hù)用品正確有效的佩戴,保護(hù)勞動(dòng)者的健康。

3、用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

4、按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》的要求進(jìn)一步做好作業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗后的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。

 

 

影像

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