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建設(shè)單位名稱

南昌東方希望動(dòng)物食品有限公司

聯(lián)系人

梁永生

地理位置

江西省南昌市進(jìn)賢縣張公鎮(zhèn)高橋工業(yè)園

項(xiàng)目名稱

南昌東方希望動(dòng)物食品有限公司定期檢測

項(xiàng)目簡介

企業(yè)名稱：南昌東方希望動(dòng)物食品有限公司

成立時(shí)間：2007年07月18日

工廠地址：江西省南昌市進(jìn)賢縣張公鎮(zhèn)高橋工業(yè)園

注冊資金：伍佰萬元整

經(jīng)營范圍：飼料生產(chǎn)、銷售

為預(yù)防、控制職業(yè)病危害，保障勞動(dòng)者健康和相關(guān)權(quán)益，用人單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)職業(yè)病防治工作，為勞動(dòng)者提供符合法律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取有效措施保障勞動(dòng)者的職業(yè)健康。根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求，《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》中第二十條“存在職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測”。南昌東方希望動(dòng)物食品有限公司委托江西贛昌評價(jià)檢測技術(shù)咨詢有限公司對其工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害年度檢測與評價(jià)。

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

趙鋮

報(bào)告編制人

趙鋮

現(xiàn)場調(diào)查人員

趙鋮、劉霖琪

建設(shè)單位陪同人員

梁永生

現(xiàn)場調(diào)查時(shí)間

2020年08月20日

采樣人員

趙鋮、劉霖琪

時(shí)間

2020年08月26日

檢測人員

實(shí)驗(yàn)室人員

時(shí)間

2020年08月26日-2020年08月28日

建設(shè)項(xiàng)目存在的職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果

我公司對南昌東方希望動(dòng)物食品有限公司工作場所存在的粉塵、噪聲、一氧化碳、二氧化碳等主要職業(yè)病危害因素進(jìn)行了現(xiàn)場檢測，共采樣/檢測10個(gè)存在職業(yè)病危害因素作業(yè)點(diǎn)/崗位，總合格率為80.0%

本次檢測結(jié)果表明，所檢測點(diǎn)職業(yè)病危害因素除生產(chǎn)車間投大料口投料工谷物粉塵的8h時(shí)間加權(quán)平均濃度的檢測結(jié)果不符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019）的要求；生產(chǎn)車間制粒機(jī)崗制粒工的噪聲8h等效聲級(jí)檢測結(jié)果不符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分：物理因素》(GBZ2.2-2007)的要求。

其余檢測點(diǎn)項(xiàng)目的職業(yè)病危害因素濃/強(qiáng)度均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019)、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分：物理因素》(GBZ 2.2-2007)的要求。

建議

1．根據(jù)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》(GBZ 2.1-2019）的規(guī)定：谷物粉塵的8h時(shí)間加權(quán)濃度接觸限值為4mg/m3，臨界不良健康效應(yīng)為上呼吸道刺激；塵肺；過敏性哮喘。生產(chǎn)車間投大料口崗位的谷物粉塵接觸濃度不符合要求，應(yīng)加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)，并盡量減少接觸時(shí)間。

2．根據(jù)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分：物理因素》(GBZ2.2-2007)的規(guī)定：每周工作5d，每天工作8h，噪聲限值為85db（A）。對于噪聲強(qiáng)度超過85db（A）的作業(yè)崗位，為避免作業(yè)人員聽力受損，應(yīng)加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)，進(jìn)入高強(qiáng)度噪聲設(shè)備區(qū)域時(shí)正確佩戴有效的護(hù)耳用品，并盡量減少接噪時(shí)間。

3．企業(yè)應(yīng)按《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(原國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號(hào))第十一條的要求進(jìn)一步完善職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)管理制度，并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。

4．根據(jù)各生產(chǎn)崗位作業(yè)人員實(shí)際接觸職業(yè)病危害因素情況，嚴(yán)格按照GBZ188-2014的相關(guān)要求為崗位作業(yè)人員提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，確保落實(shí)接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)人員上崗前、在崗期間及離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，確實(shí)做好職業(yè)禁忌證、疑似職業(yè)病病人和職業(yè)病病人的管理及上報(bào)工作。

5．加強(qiáng)作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)及防護(hù)的培訓(xùn)，應(yīng)當(dāng)對勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

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